Opleidingen
Level4Talent biedt een groot scala aan opleidingen op het gebied van persoonlijke en groepsontwikkeling. Deze opleidingen zijn in de afgelopen 30 jaar ontwikkeld door het INC, alle gebaseerd op de Neurocognitieve aanpak.
Trainingen draaien om het uitgangspunt dat mensen hun adaptieve intelligentie kunnen ontwikkelen en hier onder verschillende omstandigheden, nieuwe of veranderende situaties gebruik van kunnen maken, zonder trucjes te leren of specifiek nieuwe (technische) vaardigheden aan te leren. Of het nu gaat om individuele of groepsprocessen, de basis ligt altijd bij de mensen zelf.
De ervaring leert dat opgedane kennis mensen sterker en stabieler maakt, zowel op professioneel als privé gebied.
Ben je geïnteresseerd, maar vind je het toch nog te spannend om iets nieuws te proberen?
Wij verzorgen ook korte kennismakingsworkshops als leuke en nuttige break om de sleur te doorbreken!
De wereld verandert en ik sta stil, hoe kan ik mee gaan en me snel aan verschillende situaties aanpassen?
Het vergroten van je adaptieve intelligentie vergroot je vaardigheid om snel te schakelen van een automatische mentale modus naar een adaptieve modus die je in staat stelt om beter om te gaan met onbekende of complexe situaties.
Situationeel leidinggeven, zelfsturende teams, meer salaris, strakke regels en doelstellingen, management by fear or by example? Last van een hoog ziekteverzuim?
Motivatie en betrokkenheid van je team wordt gestuurd door de motivatie, assertiviteit en adaptiviteit van de medewerkers. Met de Neurocognitieve aanpak kan je deze in de basis vergroten en versterken.
Waarom is communiceren zo moeilijk?
Waarom begrijpt niemand mij ooit?
Spreek ik Chinees?
Twee piloten kunnen boodschappen versturen. Eén piloot kan goed communiceren, wie gaat aan het stuur zitten?
Veranderen? Nee, dat zeker niet. Veel te veel onzekerheden, we blijven gewoon doen wat altijd hebben gedaan, dat werkt toch het beste?
Veranderprocessen doorvoeren begint bij het creëren van veranderingsgezindheid van individuen. Dus eerst schakelen, dan pas veranderen!
Op het juiste moment pieken, dat willen we graag, maar hoe?
Bewust schakelen naar het adaptieve vermogen stelt je in staat om op de juiste momenten de focus te verscherpen en in alle rust creatief te zijn en beter te presteren, ook als de druk hoog is!
Wat drijft mensen nu echt en hoe kunnen we de echte drijfveren van mensen op een juiste manier inzetten? Ontdek de duurzame en voorwaardelijke motivatie van mensen en leer hoe we optimaal gebruik kunnen maken van mensen die goed in hun vel zitten.
Wat maakt mij een leider en hoe kan ik mensen nog beter managen? Sta ik in mijn kracht, ben ik assertief genoeg en hoe gedraag ik mij in de groet, die ik op de juiste manier moet motiveren? Leer hoe mensen gemotiveerd kunnen worden en hoe groepsdynamica werkt. Zitten jouw mensen op de juiste plek?
Ik wil nieuwe collega’s werven. Moet ik nu naar technische vaardigheden kijken of juist meer focussen op soft skills van de kandidaten?
Ontdek hoe je als recruiter kandidaten kunt selecteren op soft skills en hoe je dit kunt inpassen in het wervingsbeleid.
